随着新型冠状病毒肺炎疫情加速蔓延，疫情防控成为当前最重要的工作。兴业科技坚决落实政府有关部署和要求，加强疫情防控工作组织，建立健全联防联控机制，牢记使命践行责任。
1 建立防控小组，落实防疫体制
公司成立以总裁为第一责任人的新型冠状病毒感染预防控制工作领导小组，负责公司新型冠状病毒感染预防控制工作的组织管理，指挥、协调落实公司传染病预防控制各项措施。
2 优化部门联动，制定应急预案
公司疫情防控工作组建立微信工作群，通过电话会议的形式高效沟通，形成合力，制定了企业疫情防控应急预案和工作措施。做好工作场所消毒、通风，实行全厂封闭式管理，禁止各类来访及出差、暂停一切集中培训、会议、活动及参观，密切与政府及防疫机构联系，做好相关防范工作。
3 监控员工状态，落实防控措施
迅速展开员工湖北（武汉）重点疫区旅居史和接触史的调查了解，湖北、温州等重点疫情地员工，需等公司通知后再返厂复工；所有本市以外的员工返厂后，均需在公司规划的专门隔离区进行为期14天的居家隔离及医学观察，隔离期间并由人事行政部每日2次体温监测。
建立健全员工疫情健康档案，做到一人一档，实时更新。并不断优化统计工具，在公司企业微信上开通了问卷，向每位员工发出《兴业科技员工返工情况登记表》，更好地动态化管控员工流动轨迹及身体健康状况。及时提醒居住在有疫情小区的员工不出门，做好个人防护。
4 采购防疫物资，储备充足物资
春节假期间，公司积极采购防疫物资，尽******努力多方调动资源，不仅保障了春节期间值班员工的安全，同时也保证员工复工时口罩、消毒用品、额温枪、洗手液等防护物资备量充足。
5 把控公共卫生，阻止病源入厂
严把入口关，坚决阻止病源输入厂区。值班人员对进出厂区的员工一律询问并登记其旅居史和接触史，并实施体温测量，非提前报备人员不予入厂，严防输入性风险。根据员工活动轨迹，已对员工有可能进入的空间场所、有可能接触的公共设施进行全面管控，严格例行消毒，并每天安排行政部人员专项检查。
6 优化员工食堂，实行分散用餐
自疫情发生以来，为了减少员工聚集用餐，公司食堂已将餐具更换为一次性饭盒，人事行政部负责统一送餐至各班组进行分发，员工在各自工作区域用餐，有效预防食堂因聚集用餐而产生的感染风险。
对于居家自我隔离员工，公司安排专人派餐，餐食费用由公司承担。
7 做好防疫教育，掌握防疫知识
及时向员工通传中央、省、市、公司有关通知要求，转发权威防控指引，引导员工正确认识疫情情况，掌握科学防疫知识，不造谣、不信谣、不传谣。